Managementul afacerilor

Cum să identifice o afacere mică

Cum să identifice o afacere mică

Video: Elementele esentiale pentru CRESTEREA UNEI AFACERI rapid si corect 2024, Iulie

Video: Elementele esentiale pentru CRESTEREA UNEI AFACERI rapid si corect 2024, Iulie
Anonim

Atunci când organizează propria lor întreprindere, viitorii manageri nu știu după ce criterii este posibil să se determine o întreprindere mică, care are o serie de avantaje în comparație cu mediile și cele mari.

Image

Veți avea nevoie

  • -date privind veniturile companiei pentru anul calendaristic;

  • -informatii despre numarul de angajati.

Manual de instrucțiuni

1

După cum spune legea, întreprinderile mici sunt organizații comerciale în capitalul cărora ponderea organizațiilor religioase și caritabile, a organizațiilor publice și a altor organisme ale Federației Ruse nu depășește douăzeci și cinci la sută, cota care aparține unei persoane care nu este o întreprindere mică, de asemenea, nu depășește douăzeci cinci la sută.

2

Pentru a stabili dacă o companie este mică, citiți datele privind veniturile companiei din vânzările de bunuri și servicii pentru anul calendaristic precedent: pentru întreprinderile mici, această cifră nu trebuie să depășească 400 de milioane de ruble.

3

De asemenea, aflați numărul de angajați din întreprindere. Condiția pentru numărul maxim de lucrători atunci când se clasifică o întreprindere într-o clasă sau alta clasă depinde de domeniul său de activitate.

4

Deci, dacă domeniul de activitate al afacerii dvs. este o afacere mică, compania dvs. trebuie să îndeplinească următoarele condiții (numărul de angajați este considerat media unui an calendaristic): - dacă compania aparține industriilor de transport, industriale sau de construcții, atunci personalul acesteia nu trebuie să depășească o sută de persoane; - dacă întreprinderea aparține domeniului științific, tehnic sau agricol - nu pot lucra mai mult de șaizeci de persoane; - dacă întreprinderea aparține comerțului cu ridicata - numărul de angajați nu trebuie să fie mai mare de cincizeci de persoane; - dacă domeniul de activitate al companiei include servicii de vânzare cu amănuntul și consumator populația - nu mai mult de treizeci de persoane ar trebui să lucreze pentru ea; - dacă compania este specializată în alte industrii și desfășoară alte tipuri de activități - personalul nu trebuie să depășească cincizeci de persoane.

5

De asemenea, dacă este posibil, aflați cota capitalului de lucru al întreprinderii în raport cu activele fixe ale acesteia. Pentru întreprinderile mici, acest raport este semnificativ mai mare decât pentru mari: de obicei este de aproximativ 20:80 pentru mici față de 80:20 pentru mari.

6

Aflați, de asemenea, dacă întreprinderea este moștenită de rudele proprietarului. Dacă da, cel mai probabil este vorba despre o întreprindere mică, ca în cazul întreprinderilor mijlocii și mari, acest lucru se întâmplă foarte rar.

Fii atent

Întreprinderile mici nu sunt o formă juridică, nu un fel, cum ar fi întreprinderile mixte, leasing etc., ci o dimensiune. Conceptul unei întreprinderi mici poate fi atribuit oricărui tip de întreprindere, de exemplu, unei întreprinderi private mici sau mici de stat.

Sfaturi utile

Dacă întreprinderea este diversificată, adică desfășoară mai multe tipuri de activități. Aflați sfera care aduce cel mai mare venit anual și determină dimensiunea întreprinderii.

Recomandat